Älä rekrytoi itseäsi! Tiedosta ennakkoluulosi, rekrytoi inklusiivisesti.

09.12.2024 klo 14:00 - 15:00

Paikka: Teams webinaari
Osoite: osoite
Järjestäjä: Kaakkois-Suomen alueverkosto

Kaakkois-Suomen alueverkosto ja Oikotie järjestävät webinaarin maanantaina 9.12.2024 klo 14-15

Schibsted ja Oikotie työpaikat ovat yhdessä rakentaneet oppaan modernista rekrytoinnista, joka ottaa huomioon DEI teemat osana hakijakokemusta. Jokainen kohtaaminen työnhakijan kanssa on tilaisuus rakentaa monimuotoisempaa työelämää ja tarjota positiivinen hakijakokemus kaikille, taustasta riippumatta. Opas perustuu tutkimustietoon ja kattaviin haastatteluihin eri alojen asiantuntijoiden kanssa.
  • Mitä tarkoitamme puhuessamme monimuotoisuudesta?
  • Tiedostatko ennakkoluulosi, ja miten ne voivat vaikuttaa käsitykseesi hakijasta?
  • 6 monimuotoisuuden tyyppiä
  • Miten rekrytoida inklusiivisesti?
Aiheeseen johdattavat Oikotien Head of Employer Branding Päivi Salminen-Kultanen ja Partner Manager Hanna Auvinen jotka toimivat Oikotien Vastuullinen työpaikka -yhteisön vetäjinä.

Osallistumalla webinaariin saat myös itsellesi Schibsted ja Oikotie työpaikkojen oppaan inklusiiviseen rekrytointiin.

Puhujat:

Päivi Salminen-Kultanen (Head of Employer Branding team, Oikotie työpaikat) on vastuullisemman työelämän sanansaattaja, joka on yli 20 vuotisen uransa aikana ollut mukana lanseeraamassa lukemattomia työnantajakuvakampanjoita sekä auttanut organisaatioita ratkomaan työnantajakuvan haasteita.

Hanna Auvinen (Partner Manager, Oikotie työpaikat) toiminut rekrytoinnin ja työnantajakuvan parissa yli 15 vuoden ajan auttaen laajasti eri toimialojen organisaatioita kehittämään toimintaansa. Hannan sydän sykkii erityisesti tutkimusdatalle ja sen tehokkaalle hyödyntämiselle kehitystyössä.

Ilmoittautuminen alkaa: 17.10.2024
Ilmoittautuminen päättyy: 08.12.2024

Ilmoittaudu tapahtumaan