Tulevat tapahtumat

Demovalmennus: Coachingilla työhyvinvointia ja elämänhallintaa

24.02.2025 klo 13:30 - 24.02.2025 klo 15:00

Osoite: Zoom-meeting
Järjestäjä: Työnohjaus ja Coaching -verkosto

Miksi osallistua?
Työntekijöiden ja johdon mielenterveys, elämänhallinta ja stressinsietokyky jatkuvassa muutoksessa puhuttavat johtoa, esihenkilöitä ja on näin ollen kriittinen asia HR:n työpöydällä ja agendalla myös vuonna 2025.

Tässä demovalmennuksessa tutustutaan ja tehdään muutama coaching-harjoite sellaisilla työkaluilla, jotka voit napata mukaasi ja hyödyntää omassa organisaatiossasi henkilökunnan parhaaksi. 

Tavoite?
Tavoitteenani on, että osallistujat oivaltavat coachingin hyödyt ja että erilaiset coaching-työkalut toimivat ja niitä voi ottaa käyttöön omassa organisaatiossa, vaikkei sinulla ole coaching-sertifiointia itselläsi.

Ilmoittaudu mukaan tähän ryhmävalmennukseen!


---

Zoom-meetingin avataan tekniikan testausta ja small talkia varten klo 13.20. Tilaisuus on klo 13.30 - 15. Mattimyöhäisiä ja / tai linjoilta pudonneita ei päästetä enää Zoom-meetingiin sisään klo 13.32.

Huom! Saat webinaarien linkit aina omasta jäsenportaalistasi OmaHENRYstä (https://oma.henry.fi/) tilaisuutta edeltävänä päivänä.

---

Coaching-demon vetäjä on HENRY:n hallituksen jäsen 2024 - 2026 sekä Työnohjaus ja Coaching  verkoston (TOC) vetäjä, Mira Silvonen, Executive & Team Coach ja Coaching-taitojen kouluttaja @Coaching Partner

Palautteita Miran Coaching-koulutus asiakkailta:

“Mira antoi 100 %. Mira on aivan timanttinen coaching-taitojen kouluttaja. Harvoin tapaa näin suurella sydämellä, uteliaisuudella, avoimuudella ja intohimolla varustettua ammattilaista. Parasta hänen koulutuksissaan on ollut jokaisen mukanaolijan kohtaaminen tasavertaisena. Jokaisen mielipide ja tarina on hänelle tärkeä, mutta samalla myös ihanasti haastaa ajattelemaan asioita eri näkökulmista.“

“Mira is truly an inspiring, positive and genuine person, who puts both her mind and her heart into what she does. Her skills in training and coaching are excellent and she has a way of guiding you into finding solutions and ideas yourself and inspiring you to put them into action. With her active and positive approach Mira makes sure you reach your goals, whether they are personal or professional ones.“

“Mira olet loistava ammattilainen ja sinulla on kyky huomioida etäyhteydenkin päässä olevat osallistujat. Minulla oli tunne kuinka olisin ollut lähikontaktissa mukana vaikka osallistuin koulutukseen satojen kilometrien päästä. Olet empatiakykyinen huippuammattilainen. Kiitos Mira!“

“Miralla on luonteva lähestymistapa kouluttaa Coaching-taitoja. Hän haluaa aidosti auttaa ja herätellä oivalluksiin. Omien kokemustensa ja avoimuutensa kautta, hän kannustaa myös oppilaitaan rehelliseen itsensä kohtaamiseen. Innostuva ja innostava valmentaja, huumorintajua unohtamatta. Monipuolinen kokemus, joka tuo uskottavuutta. Hän tietää mistä puhuu, ja miksi.“

"Mira on todella ammattitaitoinen coach, ohjaa vahvalla otteella, mutta lystikkään lempeästi. Silloin rankatkin aiheet on helpompi kohdata ja käsitellä. Ja toisaalta, kun lujuutta tarvitaan, niin Mira osaa kyllä puskea juuri sopivasti - ei tulisi mieleenkään alkaa rötväillä ja haahuilla kun Mira on puikoissa ja sitoudutaan saamaan asioita eteenpäin. Ihmisenä ihanan lämmin ja helposti lähestyttävä ja coachina pirunmoisen ammattitaidon omaava rautainen ammattilainen! Suosittelen lämpimästi!"

Palaute Johtoryhmän kehittäjä -valmennuksesta ja koulutuksesta, globaalin firman Suomen toimintojen Head of HR:

Millaisena koet Johtoryhmän kehittäjä -valmennuksen ja koulutuksen? Johtoryhmän kehittäjävalmennus on kohdallani tullut todella tarpeelliseen hetkeen. Valmennuksen aloittaessani en vielä arvannut millaisia muutoksia meillä on organisaatiossa edessämme, ja Miran kanssa sparrailu on ollut aivan mielettömän suuri apu muutosten keskellä.

Millä tavoin se on auttanut sinua? Valmennus on auttanut minua tarkastelemaan asioita uudesta perspektiivistä, näkemään kehittämis- ja kehittymismahdollisuuksia silloinkin kun on tuntunut, että kaikki itsellä tiedossa olevat keinot on käytetty. Olen saanut koulutuksesta henkilökohtaisten sparrailujen tuoman valtavan lisäarvon lisäksi paljon konkreettisia työkaluja, joilla johtoryhmäämme kehittää. Myös toiseen organisaation tutustuminen osana valmennusta on ollut todella mielenkiintoista ja antanut omalle toiminnalle/haasteille perspektiiviä.

Ilmoittautuminen alkaa: 28.01.2025
Ilmoittautuminen päättyy: 24.02.2025

Ilmoittaudu tapahtumaan