Tulevat tapahtumat

Osataanko oppimista johtaa suomalaisilla työpaikoilla?

08.02.2024 klo 09:00 - 08.02.2024 klo 10:00

Osoite: Teams-webinaari
Järjestäjä: Henkilöstöjohdon ryhmä - HENRY ry

Työelämä on muuttunut viime aikoina nopeasti ja rajusti. Asiantuntijuuden määrä on kasvanut kohisten kaikessa työssä digitalisaation edetessä. Pandemia toi uusia työtapoja, tekoäly tulee mukaan lähes kaikkeen toimintaan ja useimmilla työpaikoilla eletään monikulttuurisessa maailmassa. Ihmisten osaamisen kehittäminen vähintään samassa muutostahdissa on yhä haasteellisempaa. Oppiminen on yhä enemmän osa jokaisen työtä: työssä ratkotaan ongelmia, luodaan uusia konsepteja ja sovelletaan osaamista uudella tavalla. Työssä oppimisen lisäksi opitaan myös perinteisesti kurssien ja koulutusten kautta, mutta niihinkin hakeudutaan yhä omatoimisemmin ja itseohjautuvammin, ja oppimistarpeet täytetään nopeammin. Tämä muutos edellyttää aivan uudenlaisia toimintatapoja ja rakenteita oppimisen tukemiseksi ja ohjaamiseksi. 

Learning Advantage Barometri on kyselytutkimus oppimisen johtamisen tilan arvioimiseksi seuraamiseksi suomalaisilla työpaikoilla Barometri toteutettiin toiseen kertaan loppusyksystä 2023. Tässä webinaarissa keskustelemme tutkimustulosten pohjalta ja pohdimme erityisesti HR:n muuttuvaa roolia. 

Webinaarin vetävät Leenamaija Otala ja Karoliina Jarenko. Leenamaija Otala on oppivien organisaatioiden ja osaamisen johtamisen Grand Lady Suomessa. Hänen vanhimman tyttärensä Karoliina Jarengon moni muistaa Filosofian Akatemian entisenä toimitusjohtajana ja sisäisen motivaation ja itseohjautuvuuden puolestapuhujana. Nykyisin he työskentelevät yhdessä ja auttavat rakentamaan 2020-luvun oppivia organisaatioita. 

LI: leenamaija-otala
WWW: karoliinajarenko.fi
LI: karoliina-jarenko 
IG: @karoliina_jarenko
YouTube: Karoliina Jarenko

Ilmoittautuminen alkaa: 28.11.2023
Ilmoittautuminen päättyy: 07.02.2024

Ilmoittaudu tapahtumaan